PLAN DE EMERGENCIAS Y EVACUACIÓN

Las empresas tienen que contar con un jefe de emergencias. Este deberá analizar las posibles situaciones de emergencia y tomar medidas de primeros auxilios, contra incendios y evacuación de trabajadores.

El jefe de emergencias asignado tiene que tener la formación necesaria y el material adecuado para poder actuar ante tales circunstancias. Además, deberá poner en práctica estas medidas y comprobarlo periódicamente.

Por tanto, los cada vez más rigurosos compromisos con la seguridad y los cambios normativos hacen del campo de la gestión de la prevención uno de los más activos en la demanda de profesionales cualificados.

Esta formación en jefe de emergencia tiene una duración de 50 años. La modalidad es online por lo que los estudiantes podrán planificar su tiempo de estudio. Se trata de una gran ventaja puesto que no hay que movilizarse hasta el centro de estudios.

Nuestro objetivo es que los alumnos aprenderán todos los elementos relacionados con el jefe de emergencias de una forma cómoda y sencilla. Los profesores están altamente cualificados y hará un seguimiento durante todo el proceso educativo.

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Cuando ocurre una emergencia es imprescindible conocer quién es el jefe de emergencias. Este será el responsable de las decisiones y acciones a tomar, así como sus funciones. Tiene que existir una figura que coordine y mande sobre los demás actuantes y garantizando así una intervención eficaz.

En una entidad con cierta envergadura, la estructura del equipo destinado a actuar contra emergencias sería similar a esta:

• Un Jefe o director de emergencia (JE).
• Un Equipo de Asesor de Emergencia (EA).
• Un Coordinador de Emergencia (CE).
• Tres Equipos de Emergencia (EEEE). Es decir, un Equipo de Intervención (EI), un Equipo de Alarma y Evacuación (EAE) y Un Equipo de Apoyo (EAP).
• Un Centro de Coordinación de llamadas (CC).

El plan de actuación en emergencias

El plan de actuación en emergencias podemos decir que se define como el documento perteneciente al plan de autoprotección en el que se prevé la organización de la respuesta ante situaciones de emergencias clasificadas y las medidas de protección e intervención a adoptar. También los procedimientos y secuencia de actuación para dar respuesta a las posibles emergencias.

Todas las operaciones que aparecen reflejadas en el plan de actuación son la consecuencia de todos y cada uno de los documentos que previamente se han creado para configurar el plan de emergencias. Una vez que los riesgos son identificados, valorados y localizados y se conocen tanto los medios humanos y técnicos de los que se dispone para paliar dichos riesgos.

Uno de los principales objetivos es que el plan de actuación sea eficaz y operativo. Para ello, es imprescindible que se coordine con los recursos humanos y los materiales. Se tiene que dar respuesta a preguntas como qué se hará, en qué momento, quién lo hará, etc.

Identificación y clasificación de emergencias

Los planes de actuación se llevan a cabo teniendo presente la gravedad de la emergencia, los problemas que se pueden presentar para controlarla y las posibles consecuencias y los recursos o medios humanos de los que se puedan disponer.

En este programa de jefe de emergencias establecemos los siguientes tipos de emergencia:

• Conato. Es una situación que puede controlarse fácil y rápidamente por el personal que se encuentre en el lugar en que se produce y con los medios disponibles en él.
• Emergencia parcial. En este caso ya es necesaria la intervención de equipos especiales de esa dependencia aunque normalmente no afectaría a dependencias colindantes.
• Emergencia general. Es una situación que normalmente propicia la evacuación total o parcial. En este caso, hacen falta todos los equipos y medios de protección de la instalación. Además de los de los medios de salvamento y socorro externos para su total control y mitigación.

El jefe de emergencias y su equipo

El equipo de emergencias son el conjunto de personas especialmente formadas, entrenadas y organizadas para la prevención y actuación en las emergencias acaecidas dentro del ámbito del establecimiento.

En el curso veremos como la dirección, coordinación y control de dicho equipo compete al jefe de emergencias.

Su misión fundamental consiste en evitar la existencia de condiciones que puedan originar el siniestro. En materia de protección, se debe hacer uso de los equipos e instalaciones previstas. Así se podrá dominar el siniestro o en su defecto controlarlo hasta la llegada de ayudas externas. Se tiene que procurar, en todo caso, que el coste en daños humanos sea nulo o el menor posible.

Como mínimo un equipo de emergencias siempre tendrá un responsable, el titular de la actividad y el equipo de alarma y evacuación.

Las funciones del equipo de emergencias

Otro aspecto fundamental que se trata en este curso de jefe de emergencias es el de las funciones del equipo de emergencias. Entre todas ellas destacamos las más importantes:

• Recibir información del riesgo general y particular que presentan los diferentes procesos desarrollados en el establecimiento.
• Señalar las anomalías que se detecten y verificar que han sido subsanadas.
• Conocer la existencia y manejo de los medios materiales disponibles.
• Hacerse cargo de mantenimiento de los citados medios.
• Suprimir sin demora las causas que puedan provocar cualquier anomalía mediante acción indirecta o directa.
• Combatir el fuego desde su descubrimiento. Puede ser mediante el accionamiento de la alarma, la aplicación de consignas del plan de emergencia y la utilización de los medios de primera intervención disponibles mientras llegan los refuerzos.
• Prestar los primeros auxilios a las personas accidentadas.
• Coordinarse con los miembros de otros equipos para anular los efectos de los accidentes o reducirlos al mínimo.

El jefe de emergencias y su gestión del riesgo de incendio

Especial atención merece la gestión del riesgo de incendio. En algunas situaciones y dependiendo del tipo de empresa, el responsable de la actuación o jefe de seguridad es también el jefe de emergencia.

Este trata de organizar la seguridad contra incendios o la adopción de una organización de emergencia de una empresa. Una organización debe contemplar las acciones a desarrollar para hacer frente a una emergencia. Además de la actuación integral para reducir el riesgo intrínseco, prevenir las situaciones de emergencia y mantener activa la organización.

Es necesario que en determinadas empresas se disponga de determinados equipos de emergencia por cada turno de trabajo. En cada uno deberá haber un jefe de emergencia y una persona encargada de gestionar el riesgo de incendio. En caso de producirse tiene que dirigir al resto de los grupos que intervengan en la emergencia.

Si las empresas son de menor envergadura, el jefe de emergencia y responsable de gestión del riesgo pueden coincidir en la misma persona. Sin embargo, deberá haber uno por cada turno de trabajo y un suplente en caso de fallo del mismo.

Puede darse el caso de empresas, en las que no será necesaria una organización tan exhaustiva en la actuación contra incendios. En esos casos, será el director quien se encargue de la gestión del riesgo. La intervención en caso de emergencia estará reservada para los responsables de producción o de mantenimiento de la empresa.

Una gestión eficaz del riesgo se consigue si se realizan tareas de control,  se cumplen los procedimientos y se realizan las revisiones pertinentes. Para ello, es importante la asignación de tareas a personas cualificadas. Así como, la planificación de la prevención.