Titulación Profesional

Modalidad
Online
Duración
200 horas
Titulación
Universidad de Nebrija + IOE

Descripción del Curso o Máster

Bonificable
Empresas
Diploma
Universitario
Temario
Multimedia

Los profesionales de la gestión de costes son muy demandados en el marco empresarial. Ya que son figuras que desarrollan actividades de gran responsabilidad. Por otro lado, los cambios en el ámbito de las empresas son continuos dados por el incremento de la competencia.

El impacto de las nuevas tecnologías y la globalización económica obligan a las empresas a llevar un estricto control de su ejercicio. Esto se traduce en la creación de mecanismos para organizar y gestionar mejora la información. En esta formación sobre gestión de costes aprenderemos a crear balances de situación empresariales y los parámetros más importantes.

Este programa prepara a los participantes para que sean capaces de tomar decisiones estratégicas, siempre teniendo en cuenta la visión general de la empresa. Y, por otra parte, siendo respetuosos con la responsabilidad social corporativa.

Estos aspectos ofrecen una perspectiva general que ayudará a los alumnos a comprender todo el proceso contable de la empresa. Asimismo, serán capaces de elaborar estudios de rentabilidad, balances de situación. Y estrategias de creación de beneficios mediante la gestión de costes.

Estudiar gestión de costes online

Los estudios contables generan un tipo de información que es sumamente relevante para la toma de decisiones. Ya que debe permitir escoger aquella decisión que aporte más valor a la empresa, como se explica en este curso de gestión de costes.

Las decisiones que se toman en el contexto de la empresa afectan en dos sentidos: a corto y largo plazo. Teniendo implicaciones diferentes en cada caso. Producto y precio son dos de los elementos que, de manera más definitiva, afecta directamente a la empresa.

En la gestión de costes se debe atender a:

  • La producción: si la empresa se encuentra funcionando con toda sus posibilidades, si se encuentra en plena capacidad y, por último, si hace uso del outsourcing. Este último es la facilidad de contratación servicios a profesionales externos generando una mayor eficiencia.
  • Los precios: dónde se distingue un modelo de coste total, otro de valor añadido y el coste diferencial.

En este apartado del curso de gestión de costes se abordarán conceptos como el beneficio temporal. Que no es más que la diferencia entre ingresos diferenciales y costes diferenciales de cada una de las alternativas. Con respecto a la alternativa principal de referencia. Asimismo, se hace hincapié en el outsourcing que, como definimos antes, es la contratación sistemática, total o parcial, de bienes o servicios que usualmente integraban la cadena de valor de la empresa.

Finalmente, se tratará también el target costing o Plan de Costes. Definiéndolo como el plan para la reducción de costes del ciclo de vida de los productos de nueva creación. Asegurando durante este proceso la calidad de los productos, además de la viabilidad y la fiabilidad del mismo. Tal y como será estudiado en este programa de gestión de costes.

Los balances de situación de la empresa

Los balances son una parte fundamental del análisis económico, financiero y  la gestión de costes. Se deben tener en cuenta  los valores activos, pasivos y netos. Siendo el valor activo igual a los bienes propios de la empresa y los derechos que le deben a la empresa.

El resultado del balance muestra el estado contable de la empresa, dando parte de los beneficios y las pérdidas. Este documento es necesario para recopilar datos sobre el funcionamiento de la empresa.  Como veremos en esta formación en gestión de costes, de  la fiabilidad de los datos, normas de valoración, efecto de inflación y calidad depende la transparencia.

Además, es vital tener en cuenta las masas patrimoniales, la zona de la empresa y el tamaño de la misma. Posteriormente, al tener este primer estudio se debe establecer una comparativa con las  investigaciones previas de los datos.

Otro tema de importancia que abordará este curso de gestión de costes son los ratios. Ya que estos son la principal herramienta usada por las empresas para contrastar datos.

Los ratios que se obtienen como resultados de cada investigación se pueden y deben  comparar entre sí. Y,  con ratios de otras empresas que representen competencia en el mismo sector. Las comparaciones deben ser desde una perspectiva unidimensional o una perspectiva multidimensional.

De manera que los ratios aislados responden a la unidimensional. Mientras que los ratios multidimensionales son más globales, como se explica en este curso de gestión de costes.

Particularidades de los ratios financieros y los ratios económicos

Se conocerán en esta formación los ratios, las predicciones y los flujos de efectivo. Existen  cuatro tipos de ratios financieros: liquidez, endeudamiento, rentabilidad y de gestión. La necesidad de conocer de forma regular y sistemática el estado de la empresa es el principal impulsor del estudio de los ratios. La actividad de la misma se detiene en momentos concretos del tiempo, como se explica en el programa de gestión de costes.

Del estudio de los ratios, como mencionamos antes, se puede determinar si la empresa está gestionando bien sus activos en las operaciones. De esta forma, se puede ver si la rentabilidad de la organización es positiva. Las organizaciones cuyo fin principal es el lucro deben aspirar a la rentabilidad financiera y económica.

Descubriremos en este curso de gestión de costes que para ser  rentable,  los ingresos deben ser superiores a los gastos. A modo de resumen, al finalizar este programa los alumnos serán capaces.

En resumen, los participantes van a ser capaces de evaluar la evolución de la situación de la empresa. Mediante el balance de situación será capaz de determinar los cuadros de mando, los ratios. Además de los posibles proveedores, bancos y otras condicionantes de peso que se conocerán en este curso gestión de costes.

La rentabilidad económica y financiera empresarial

La rentabilidad depende los resultados de investigaciones económicas y financieras que, a su vez, se define por el apalancamiento financiero. El apalancamiento es la influencia que la utilización de deuda en la estructura financiera tiene sobre la rentabilidad de los fondos propios.

Para llegar a estos resultados, se parte de una estructura de las cuentas contables que dependen de factores como la explotación, rentabilidad sobre los capitales propios de la empresa.

En este curso de gestión de costes, la rentabilidad económica se refiere a un determinado periodo de tiempo de rendimiento de los activos de una empresa. Independientemente  de la financiación de los mismos. En otras palabras, se traduce en una medida de la capacidad de los activos.

Por otra parte, la rentabilidad financiera es una medida de rentabilidad relativa a los propietarios y accionistas de la rentabilidad económica. Es decir, esta es la rentabilidad que los directivos pretender maximizar para alcanzar mayores beneficios en todos los sentidos. Como se puede apreciar en esta capacitación sobre gestión de costes.  Este es un proceso en los que intervienen muchos factores.

Uno de los más importantes es que los inversores puedan obtener ventajas en el mercado. Teniendo en cuenta que la rentabilidad de los accionistas se debe hacer incluyendo factores como el beneficio distribuible. Además de los dividendos y la variación de la cotización en el numerador de magnitudes.

La rentabilidad financiera es un concepto final que contempla la estructura financiera de la empresa. Es necesario no perder de vista que la rentabilidad financiera se refiere a la empresa y no a los accionistas. Aunque los fondos propios sean representados por la participación de los socios mismos.  De acuerdo con lo que estudiaremos en  esta formación en gestión de costes.

Plan de Estudios

Asignatura 1. Contabilidad de costes y gestión I.

  • Planificación y presupuestación en la gestión de las organizaciones empresariales.
  • Concepto, análisis y calificación de los costes.
  • Los costes en el proceso de toma de decisiones.
  • Costes presupuestados. Costes estándares y análisis de desviaciones.

Asignatura 2. Contabilidad de costes y gestión II.

  • Modelos de costes I, II y III: Full Cost, Direct Cost e imputación racional.
  • Modelos de costes IV y V: órdenes de fabricación y departamentos.
  • Modelos de costes VI: modelo de costes por actividades.
  • El cuadro de mano y el Balanced Score Card.

Asignatura 3. Análisis de balances.

  • Estados financieros.
  • Análisis del balance de situación.
  • Análisis de la cuenta de pérdidas y ganancias.
  • Análisis del fondo de maniobra.
  • Análisis con datos sectoriales.
  • Análisis integral de estados financieros.

 Asignatura 4. Análisis de balances en Excel.

  • Análisis mediante ratios.
  • Modelos de análisis.
  • Análisis de la rentabilidad.

Objetivos del Curso o Máster

  • Participar en la planificación financiera y analizar la viabilidad de las decisiones estratégicas de la empresa como son nuevas inversiones, nuevos mercados, nuevos productos, etc.
  • Capacidad para realizar y comprender todo el proceso contable de una empresa.
  • Elaborar análisis económico-financieros de la empresa.
  • Realizar un estudio completo de la rentabilidad de la empresa mediante la contabilidad de costes.
  • Formular diagnósticos y planes de acción empresarial en base al análisis de la información económico-financiera.
  • Identificar las relaciones entre las decisiones financieras y la marcha de la empresa en su conjunto.
  • Participar en la planificación financiera y analizar la viabilidad de las decisiones estratégicas de la empresa como son nuevas inversiones, nuevos mercados, nuevos productos, etc.

@IOE Business School 2017

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